第一印象效应(首因效应的特点有哪些)
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2024-02-03
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1. 第一印象效应,首因效应的特点有哪些?
首因效应由美国心理学家洛钦斯首先提出的,也叫首次效应、优先效应或第一印象效应,指交往双方形成的第一次印象对今后交往关系的影响,也即是“先入为主”带来的效果。
虽然这些第一印象并非总是正确的,但却是最鲜明、最牢固的,并且决定着以后双方交往的进程。
如果一个人在初次见面时给人留下良好的印象,那么人们就愿意和他接近,彼此也能较快地取得相互了解,并会影响人们对他以后一系列行为和表现的解释。
反之,对于一个初次见面就引起对方反感的人,即使由于各种原因难以避免与之接触,人们也会对之很冷淡,在极端的情况下,甚至会在心理上和实际行为中与之产生对抗状态。
2. 人际交往中有哪三大认知偏差?
1.首因效应
首因即最先的印象。首因效应是指初次对人的知觉所形成的印像往往最鲜明最牢固,对以后的人际知觉及人际交往产生深刻的影响。首因效应产生的根源在于人类知觉的恒长性。知觉恒长性保证了人对事物相对稳定的认识,避免对于同一事物的多次反复认识,决定了人们可以根据已有的知识和经验去认识层出不穷的新事物,但同时也导致了认识上的偏差。在人际交往中,首因效应也往往带有片面性、表面性。首因效应在大学人际交往中比较普遍。有些大学生往往仅凭第一印象就轻易地对别人判断下结论。第一印象好什么都好,第一印象差,就不屑于交往。这种先入为主的认知方式容易使人陷入人际交往的误区,是应当避免的。所以大学生在人际交往中如能坚持事必躬亲,注重调查研究,多了解、多观察、多留心,就不会产生“一叶障目”而“不见泰山”。
2.近因效应
近因即最后的印象。近因效应是指最后印象对以后的认知具有强烈的影响,这就是心理学上所说的“后摄”作用。人们在相识、交往过程中,第一印象固然很重要,而最后的最近的印象也很重要。一般来说,在对陌生人的认知过程中,首因效应比较明显;在对熟人或对久违的人的认知中,近因效应所起的作用则更为明显,近因效应在大学生的人际交往也是普遍存在的。大学生在人际交往中应注意克服近因效应带来的认知偏差,要用动态的、历史的、发展的眼光看待他人,看待人际关系。
3.晕轮效应
晕轮效应也称光环效应,是指在人际认知中,人们常常把对方所具有的某个特性泛化到其他一系列尚不知道的特征上,也就是从已知的特征推及未知的特征,从局部信息而形成一个完整的印象。人们常说“情人眼里出西施”、“爱屋及乌”,这就是一种光环效应。受光环影响的大学生在人际交往中容易犯一点带面的毛病。因此必须加以克服,力求全面的看待别人。
4.投射效应
投射效应是指在人际交往中,认知者形成对别人的印象时总是假设他人与自己有相同的倾向、特征,亦即“由已推人”。投射效应实质上就在于从主观出发简单地去认知他人,自我与非我不分、认知的主体与客体不分、认知的主体与认知的对象不分,其结果导致认知的主观性、任意性。因此,在认知过程中应注意客观性,力求从客观实际出发,深入考察、摒弃主观臆断、妄想猜测,尽量减少人际交往中的误会和矛盾。
5.定式效应
定式效应是指在人们头脑中存在某些固定化认知,影响着对人的认知和评价。定式效应有两方面的作用。积极作用使认知他人的过程简化,有利于对被认知的人和事物做出概括性反映,它给予人的是经验。但定式效应在人际交往中的消极影响也显而易见,使人在认知过程中产生有害的偏见、成见,甚至错觉,给人际交往带来负面的影响。因此,大学生认知他人时要力求具体、深刻,切不可想当然,乱画像,乱对号。
3. 首因效应近因效应晕轮效应克慢印象?
首因效应是指当一个人首次给出一个主观意见或行为时,后续的反应会受到首次反应的影响。近因效应指的是在连续的行动或反应中,由于某个特定因素,对以前反应作出的变化或影响。晕轮效应指的是受试者在一系列持续反应中,由于主观因素的影响,会出现反向反应的现象,即在一个极端反应之后,接下来的反应会向另一个极端反应转变。克慢印象指的是当一个人面对一系列的反应时,他们会把最后一个反应的印象留在脑海中,而不是对之前的反应作出反应。
4. 光环效应和刻板印象的区别?
晕轮效应,又称“光环效应”,属于心理学范畴,本质上是一种以偏概全的认知上偏误。晕轮效应愈来愈多地被应用在企业管理上,其对组织管理的负面影响主要是体现在各种组织决策上。刻板印象”也叫“定型化效应”,是指个人受社会影响而对某些人或事持稳定不变的看法。二者的区别主要在于晕轮效应是认知错误,而刻板印象是对经验的总结 是不同的概念
5. 这将影响对一个人的认知和情感是什么效应?
人们初次见面给对方留下的印象,这将影响对一个人的认知和情感是首因效应
首因效应也叫第一印象效应,是指最初接触到的信息所形成的印象对我们以后的行为活动和评价的影响。
通常人在初次交往中给对方留下的印象很深刻,人们会自觉地依据第一印象去评价某人某物,今后与之打交道的过程中的印象都被用来印证第一印象。
6. 仰巴脚效应是指印象形成中?
出丑效应又叫仰巴脚效应,犯错误效应(PRATFALLEFFECT):是指才能平庸者固然不会受人倾慕,而全然无缺点的人,也未必讨人喜欢。最讨人喜欢的人物是精明而带有小缺点的人,此种现象亦称为仰巴脚效应。7. 个人形象定律是什么?
家庭充满关爱和无边的容纳,经常鼓励你,关心你,支持你,给你信心有利于良好自我形象的塑造,反之则对自我形象的塑造产生负面的影响。一个和谐有序、充满温馨的家庭会对大学生的成长产生潜移默化的深远影响,而在个体的成长过程中无疑对良好的个人形象的自我塑造有着重要意义。
2、人际交往。大学生深处象牙塔之中,面对与自己老师、同学及朋友的交往,他们容易对自己形成不同的心理印象。
这种印象建立在日常交往中的表现是成功还是失败的基础之上。如果交往中出现困惑,甚至失败那么自己会对自己的交往失去信心,进一步会影响自己的形象,对自己产生怀疑。
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1. 第一印象效应,首因效应的特点有哪些?
首因效应由美国心理学家洛钦斯首先提出的,也叫首次效应、优先效应或第一印象效应,指交往双方形成的第一次印象对今后交往关系的影响,也即是“先入为主”带来的效果。
虽然这些第一印象并非总是正确的,但却是最鲜明、最牢固的,并且决定着以后双方交往的进程。
如果一个人在初次见面时给人留下良好的印象,那么人们就愿意和他接近,彼此也能较快地取得相互了解,并会影响人们对他以后一系列行为和表现的解释。
反之,对于一个初次见面就引起对方反感的人,即使由于各种原因难以避免与之接触,人们也会对之很冷淡,在极端的情况下,甚至会在心理上和实际行为中与之产生对抗状态。
2. 人际交往中有哪三大认知偏差?
1.首因效应
首因即最先的印象。首因效应是指初次对人的知觉所形成的印像往往最鲜明最牢固,对以后的人际知觉及人际交往产生深刻的影响。首因效应产生的根源在于人类知觉的恒长性。知觉恒长性保证了人对事物相对稳定的认识,避免对于同一事物的多次反复认识,决定了人们可以根据已有的知识和经验去认识层出不穷的新事物,但同时也导致了认识上的偏差。在人际交往中,首因效应也往往带有片面性、表面性。首因效应在大学人际交往中比较普遍。有些大学生往往仅凭第一印象就轻易地对别人判断下结论。第一印象好什么都好,第一印象差,就不屑于交往。这种先入为主的认知方式容易使人陷入人际交往的误区,是应当避免的。所以大学生在人际交往中如能坚持事必躬亲,注重调查研究,多了解、多观察、多留心,就不会产生“一叶障目”而“不见泰山”。
2.近因效应
近因即最后的印象。近因效应是指最后印象对以后的认知具有强烈的影响,这就是心理学上所说的“后摄”作用。人们在相识、交往过程中,第一印象固然很重要,而最后的最近的印象也很重要。一般来说,在对陌生人的认知过程中,首因效应比较明显;在对熟人或对久违的人的认知中,近因效应所起的作用则更为明显,近因效应在大学生的人际交往也是普遍存在的。大学生在人际交往中应注意克服近因效应带来的认知偏差,要用动态的、历史的、发展的眼光看待他人,看待人际关系。
3.晕轮效应
晕轮效应也称光环效应,是指在人际认知中,人们常常把对方所具有的某个特性泛化到其他一系列尚不知道的特征上,也就是从已知的特征推及未知的特征,从局部信息而形成一个完整的印象。人们常说“情人眼里出西施”、“爱屋及乌”,这就是一种光环效应。受光环影响的大学生在人际交往中容易犯一点带面的毛病。因此必须加以克服,力求全面的看待别人。
4.投射效应
投射效应是指在人际交往中,认知者形成对别人的印象时总是假设他人与自己有相同的倾向、特征,亦即“由已推人”。投射效应实质上就在于从主观出发简单地去认知他人,自我与非我不分、认知的主体与客体不分、认知的主体与认知的对象不分,其结果导致认知的主观性、任意性。因此,在认知过程中应注意客观性,力求从客观实际出发,深入考察、摒弃主观臆断、妄想猜测,尽量减少人际交往中的误会和矛盾。
5.定式效应
定式效应是指在人们头脑中存在某些固定化认知,影响着对人的认知和评价。定式效应有两方面的作用。积极作用使认知他人的过程简化,有利于对被认知的人和事物做出概括性反映,它给予人的是经验。但定式效应在人际交往中的消极影响也显而易见,使人在认知过程中产生有害的偏见、成见,甚至错觉,给人际交往带来负面的影响。因此,大学生认知他人时要力求具体、深刻,切不可想当然,乱画像,乱对号。
3. 首因效应近因效应晕轮效应克慢印象?
首因效应是指当一个人首次给出一个主观意见或行为时,后续的反应会受到首次反应的影响。近因效应指的是在连续的行动或反应中,由于某个特定因素,对以前反应作出的变化或影响。晕轮效应指的是受试者在一系列持续反应中,由于主观因素的影响,会出现反向反应的现象,即在一个极端反应之后,接下来的反应会向另一个极端反应转变。克慢印象指的是当一个人面对一系列的反应时,他们会把最后一个反应的印象留在脑海中,而不是对之前的反应作出反应。
4. 光环效应和刻板印象的区别?
晕轮效应,又称“光环效应”,属于心理学范畴,本质上是一种以偏概全的认知上偏误。晕轮效应愈来愈多地被应用在企业管理上,其对组织管理的负面影响主要是体现在各种组织决策上。刻板印象”也叫“定型化效应”,是指个人受社会影响而对某些人或事持稳定不变的看法。二者的区别主要在于晕轮效应是认知错误,而刻板印象是对经验的总结 是不同的概念
5. 这将影响对一个人的认知和情感是什么效应?
人们初次见面给对方留下的印象,这将影响对一个人的认知和情感是首因效应
首因效应也叫第一印象效应,是指最初接触到的信息所形成的印象对我们以后的行为活动和评价的影响。
通常人在初次交往中给对方留下的印象很深刻,人们会自觉地依据第一印象去评价某人某物,今后与之打交道的过程中的印象都被用来印证第一印象。
6. 仰巴脚效应是指印象形成中?
出丑效应又叫仰巴脚效应,犯错误效应(PRATFALLEFFECT):是指才能平庸者固然不会受人倾慕,而全然无缺点的人,也未必讨人喜欢。最讨人喜欢的人物是精明而带有小缺点的人,此种现象亦称为仰巴脚效应。7. 个人形象定律是什么?
家庭充满关爱和无边的容纳,经常鼓励你,关心你,支持你,给你信心有利于良好自我形象的塑造,反之则对自我形象的塑造产生负面的影响。一个和谐有序、充满温馨的家庭会对大学生的成长产生潜移默化的深远影响,而在个体的成长过程中无疑对良好的个人形象的自我塑造有着重要意义。
2、人际交往。大学生深处象牙塔之中,面对与自己老师、同学及朋友的交往,他们容易对自己形成不同的心理印象。
这种印象建立在日常交往中的表现是成功还是失败的基础之上。如果交往中出现困惑,甚至失败那么自己会对自己的交往失去信心,进一步会影响自己的形象,对自己产生怀疑。
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